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億利達召開2020年度總結表彰大會暨職工代表大會

發表于: 來自:億利達
  2021年3月10日,億利達召開2020年度總結表彰大會暨職工代表大會,董事長吳曉明、副董長陳心泉、總經理江瀾等公司領導出席會議,各部門、各成員公司負責人及職工代表50余人參加了會議。會議由董事會秘書翟峰主持。
召開2020年度總結表彰大會暨職工代表大會1
  大會首先舉行了表彰儀式,董事會秘書翟峰宣讀了億利達黨委關于表彰2020年度公司先進集體、先進個人的決定,隨后吳董等公司領導為先進集體和先進個人代表頒獎。頒獎結束后,公司工會主席陳雅、科技工會主席王丹為2020年度困難職工發放了工會幫扶慰問金。隨后在會上舉行了廉潔、安全責任書的簽訂儀式,吳董與成員公司負責人簽訂了廉潔、安全責任書。
召開2020年度總結表彰大會暨職工代表大會2
  會上,億利達總經理江瀾代表經營班子作2020年度經營工作總結報告。江總報告指出,2020年是極不平凡的一年,新冠肺炎疫情引發了原料短缺、需求下滑、運費飆升等一系列問題,億利達一度面臨近五年來最差開局,壓力前所未有。在股東支持下,在董事會正確領導下,在全體員工的共同努力下,2020年年初預定的各項經營指標和重大項目基本完成,研發創新、降本增效、成本核算等三大重點領域提升工作取得顯著效果,管控體系持續優化,公司總體呈現穩中向好的局面,殊為不易。隨后,江總在深入分析行業發展趨勢的基礎上,提出了公司2021年度的經營目標,并詳細部署了銷售管理、降本增效、優化管控、研發創新等方面的重點工作任務。
召開2020年度總結表彰大會暨職工代表大會3
  最后,董事長吳曉明作重要講話。吳董指出:今年是國家十四五規劃的開局之年,是身份徹底轉變后全面融合的第一年,也是后疫情時代新經濟秩序格局形成的第一年。2021年要重點做好如下五方面工作:一是戰略引領,高標準做好發展規劃;二是黨建護航,高要求開展黨建工作;三是把握機遇,高效率構建可持續發展的業務新格局;四是體制融合,充分發揮國資管控和民營基因的雙重優勢;五是人才強企,抓好人才建設牛鼻子,全面激發企業的創新活力。吳董提出,集團要上下一心,凝心聚力,共同推動企業高質量發展,共筑億利達美好2021。
召開2020年度總結表彰大會暨職工代表大會4

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    經營類別
    廠家類別
    所屬區域
2021
03/11
08:52
億利達
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